人格模式-第二類型
昨天我們說到了,今天先說第一類型-完全求同型的人格特質,不知道大家有沒有發現我們身邊的朋友有雷同的呢! 在 NLP 的世界中我們需要時時注意周邊出現的訊息!
回到我們人格模式的主題,今天我們接著說人格模式中的第二類型同中求異型,同中求異型的人格特質是說話有層次,他們很重視過程,習慣把工作交代的清清楚楚,喜歡建立SOP,他們是公司或是團隊中最守規矩的人,這類型的人做事循序漸進、循規蹈矩,少有自我意見一切都以大團體為重。
第二類型的人適合擔公務人員或是秘書、行政的工作,因為他們喜歡條列式的工作、所以的工作都要按照流程進行,所以一個工作交辦給他們時,他們一定會擬定 SOP 並要求周邊的人一同配合。
這就是第二類型人格的特質,了解特質後同樣的我們來說說溝通的技巧吧!因為都有程序,所以我們要說服第二類型的人時,必須先瞭解他們在乎哪些點,暸解之後,重複說出他們在乎的那些點,再給一個好處,這樣第二類型的人會很容易接受你的建議。
希望大家多注意身邊的朋友,並試著使用看看這些方法,相信大家一定會有一些感想。
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